В одном черном-черном городе, на одном черном-черном вебинаре Маша узнала, что у нее в Матрице полно лидерских Энергий. В одной только Детско-Родительской карме три Энергии и все лидерские. Да такие, что можно горы сворачивать. А она сидит и молчит в тряпочку, выполняя чужие, порой бредовые, указания.

Признаться честно, когда я услышала об этих лидерских Энергиях и о том, что мне нужно кого-то там вести за собой, то пришла в недоумение. Да, в детстве я хотела быть капитаном, лидером, но другие одноклассницы задвигали меня и часто даже не брали в спектакли, назначая на роли своих лучших подружек. Я к этому привыкла и стала спокойно, молча и безропотно выполнять приказы других людей.

Если вы уже знаете о своих лидерских Энергиях, но сидите на скамейке запасных или чувствуете потенциал, но в Матрице еще не разбирались, давайте разбираться, как быть и что со всем этим счастьем делать. Ведь потенциал-то дремлет, нужно его разбудить и использовать.

Где смотрим лидерские Энергии

Сегодня мы возьмем точки А и Д.

Точка А – это ваша визитная карточка. То, каким вас видят другие люди.

Точка Д – ваша социальная роль.

Найдите эти точки и посмотрите, есть ли в них следующие Энергии:

1, 4, 7, 11, 13, 15, 16, 19, 21.

Если вы их нашли, поздравляю, Босс. Теперь осталось вообще узнать, каким вы можете быть лидером и что для этого нужно.

Расшифровка Энергий

1 Энергия – знаете вот эту историю. Папа или дедушка ведут ребенка в детский сад. Идут они своим шагом, а ребенок сзади пытается не потеряться и бежит за взрослым. Вот вы – такой тип лидера. Вы движетесь вперед, показываете пример, а желающие идти за вами должны успеть сами.

Вы допускаете в свое окружение только достойных и видите, в какой сфере и как человек может развиваться. Но не будете водить его за ручку. Хочешь двигаться – иди, ползи на локтях, учись сам. Вы дали направление и пошли дальше, к своим целям.

4 Энергия – вы можете быть порой жестким и целеустремленным лидером. У вас есть свои планы и цели, вы никого не спрашиваете, ни с кем не советуетесь и уверенно идете вперед. Как Серкан Болат в «Постучись в мою дверь». У вас большой запас Энергии, вы знаете, как привести команду к победе и как действовать. «Своих» вы опекаете, защищаете и позволяете им расти и набираться опыта под вашим крылом.

7 Энергия – у вас есть цель, вы движетесь к ней. Вы – лидер, у которого другие могут многому научиться. Вы не просто приказываете «сделай то, не знаю что», а даете конкретику. После вашего задания у человека не остается вопросов, и он делает все, как надо. А заодно получает какие-то новые навыки или развивается духовно. Если приводить истории из жизни, то это тема, когда мама решила, что сегодня генеральная уборка, и теперь все крепко держатся за швабры и шланг пылесоса.

11 Энергия – вы чувствуете, когда нужно вести людей в другое место. Как это понимать? Представьте, что вы – начальник отдела. В какой-то момент понимаете, что ваш отдел добрался до потолка. Развернуться негде, развития больше нет. Мало того, чуйка подсказывает вам, что компания скоро обанкротится. Тогда вы можете взять на себя ответственность и найти для всего отдела новую компанию, где каждый сможет проявить себя. Еще вы невероятно энергичный и справедливый человек, который всегда видит, как можно что-то улучшить.

13 Энергия – вы – настоящий трансформатор и реформатор. Вы врываетесь в сонное царство и начинаете творить там перемены. Мало того, вы видите любые косяки и шероховатости и знаете, как все настроить так, чтобы компания стала работать хорошо и с наилучшими показателями. Вы никогда не стоите на месте, постоянно развиваетесь сами и заражаете этой жаждой перемен других. Рядом с вами каждый хочет стать лучшей версией себя, а вы в этом с радостью помогаете.

15 Энергия – это Энергия большой власти и развития. Вам важно брать на себя ответственность за дело и других людей, вести других за собой. Но также важно помнить, что власть – это не только безграничные возможности для вашего удовольствия. Если вы соглашаетесь вести за собой коллектив, вы должны делать так, чтобы хорошо было всем.

16 Энергия — вы — духовный лидер, знающий цену нематериальным вещам. Вы справедливы и знаете, как деньги могут испортить людей. Поэтому рядом с вами люди развиваются духовно. Вы можете быть потрясающим тренером по йоге или предводителем путешественников в места силы. Даже если вы работаете в обычном офисе, то не забудете о сотрудниках и будете очень душевным руководителем.

19 Энергия – вам можно работать и руководить большими предприятиями. У вас столько сил, что хватит на запуск космического корабля. Еще ваша фишка в любви – если вы будете любить то, что делаете, другим тоже захочется к этому прикоснуться. Вы – как раз тот вариант, когда люди любят свое дело и все, как один, стараются сделать компанию лучше. А еще вы знаете, как получать удовольствие от жизни. И если уж кто сделает офис с гамаком и настольным теннисом, так это вы.

21 Энергия – для вас главное — масштаб. Вам мало одной компании, одного города или страны. Вы всегда полны глобальных планов и знаете, как разобраться со всеми проблемами дипломатично и полюбовно. Вам хорошо быть руководителем в международной или мировой компании, разбираться в глобальных процессах, работать в МИДе или больших проектах.

Что делать, если я не чувствую себя лидером

Вот вы прочитали описание к своим Энергиям, сидите и думаете: «Как все это применить к своей жизни, если меня даже собака не слушается?».

Постепенно.

Начните с себя, ведь, наверняка, вы и сами себя не слушаете. Возьмите себя в руки, поставьте себе цели и начинайте действовать по плану.

Если вы привыкли каждый шаг обсуждать с мамой или подругой, перестаньте это делать. На своем опыте могу сказать, что чаще всего вы получите осуждение или же вам предложат массу вариантов, как сделать лучше. Но это будет уже не ваш проект. И вы будете не начальником, а снова подчиненным, который воплощает в жизнь чужую идею.

Обращайте внимание на ваших начальников. Как они себя ведут, как планируют дела, как общаются с подчиненными. Разбирайте их поведение не для того, чтобы оценить «плохой» босс или «хороший», а для того, чтобы понимать, как стоит себя вести, а как не стоит.

Читайте книги по управлению, запишитесь на курсы. Изучайте эту тему и старайтесь использовать полученные знания в жизни. Необязательно сразу ломиться в кабинет начальника и настаивать на повышении. Берите на себя ответственность потихоньку. Возьмите чуть больше на одном из заданий, предложите свою кандидатуру на каких-то внеурочных мероприятиях, предлагайте новые идеи для развития и роста.

Так, постепенно, вы будете подниматься в своих глазах и в глазах других людей. Когда вы поруководите накрытием стола на корпоративе, а потом самостоятельно проведете какой-нибудь проект, тогда уже сможете брать на себя все больше ответственности и искать место руководителя.

Если вы не нашли лидерские Энергии в точках А и Д, не расстраивайтесь, они могут стоять и в других местах Матрицы. Мы обязательно поговорим о них чуть позже.

Желаю вам успеха в вашем лидерском росте и большого, комфортного кресла руководителя!

Мария Горькая